UP में सरकारी कर्मचारियों के लिए बड़ा अपडेट, सभी विभागों को निर्देश
उत्तर प्रदेश सरकार UP Government ने राज्य कर्मचारियों karmchariyon की पदोन्नति प्रक्रिया को अधिक पारदर्शी और तेज बनाने के लिए बड़ा कदम उठाया है। अब विभागीय पदोन्नति समिति (डीपीसी) की बैठकें मानव संपदा पोर्टल manav sampda portel के माध्यम से ऑनलाइन Online कराई जाएंगी।इसके लिए सभी विभागों Department को आवश्यक तैयारियां तय समय सीमा के भीतर पूरी करने के निर्देश दिए गए हैं। राज्य के मुख्य सचिव एस.पी. गोयल ने सभी विभागों, विभागाध्यक्षों, मंडलायुक्तों और जिलाधिकारियों DM को निर्देश जारी करते हुए कहा है कि नई व्यवस्था को लागू करने के लिए 31 मार्च March तक जरूरी तैयारियां पूरी कर ली जाएं। इस व्यवस्था के लागू होने से पदोन्नति Promotion प्रक्रिया अधिक पारदर्शी होगी और गड़बड़ी की संभावनाएं काफी कम हो जाएंगी।
मानव संपदा पोर्टल पर तैयार किया गया विशेष मॉड्यूल
कार्मिक विभाग vibhag के अनुसार, राष्ट्रीय सूचना विज्ञान केंद्र (NIC) ने मानव संपदा पोर्टल Manav sampda portel पर विभागीय पदोन्नति समिति के लिए एक विशेष मॉड्यूल विकसित किया है। इस सिस्टम system के जरिए पदोन्नति promotion से जुड़ी अधिकांश जानकारियां information स्वतः प्राप्त हो सकेंगी, जिससे प्रक्रिया तेज और व्यवस्थित बनेगी।
हालांकि इसके लिए जरूरी है कि सभी कर्मचारियों karmchariyon का पूरा और सही डेटा Data पोर्टल Portal पर दर्ज हो। विभागों vibhag को निर्देश दिया गया है कि कर्मचारियों karmchariyon का पंजीकरण, कैडर और पद स्तर, नियुक्ति की तारीख, पूर्व पदोन्नति का विवरण और विभागीय कार्रवाई से जुड़ी जानकारी information समय पर अपडेट Update की जाए।
एसीआर से जुड़ी जानकारी भी होगी ऑनलाइन
नई व्यवस्था में कर्मचारियों karmchariyon की वार्षिक गोपनीय आख्या (ACR) से जुड़ी जानकारी information भी पोर्टल Portal पर उपलब्ध कराई जाएगी। जो एसीआर पहले ऑफलाइन तैयार की गई हैं, उन्हें जरूरत के अनुसार पोर्टल Portal पर अपलोड upload करना होगा। वहीं ऑनलाइन एसीआर अपने आप सिस्टम system में शामिल होकर ब्रॉडशीट और स्कोर कार्ड Score card का हिस्सा बन जाएंगी।
प्रत्येक विभाग में नियुक्त होगा डीपीसी कोऑर्डिनेटर
सरकार government ने निर्देश दिया है कि हर विभाग vibhag में पदोन्नति प्रक्रिया के संचालन के लिए एक अधिकारी को डीपीसी कोऑर्डिनेटर के रूप में नामित किया जाएगा। यह अधिकारी पोर्टल Portal पर लॉगिन login करके वरिष्ठता या योग्यता के आधार पर चयन प्रक्रिया को आगे बढ़ाएगा।
इसके तहत पात्रता सूची तैयार करना, ब्रॉडशीट बनाना और दस्तावेजों Document की जांच जैसी प्रक्रियाएं ऑनलाइन पूरी की जाएंगी। जांच पूरी होने के बाद प्रस्ताव को अगले अधिकारी के पास भेजा जाएगा, जहां से उसे मंजूरी, अस्वीकृति या आगे भेजने का निर्णय लिया जा सकेगा।
अंतिम निर्णय भी पोर्टल पर ही होगा दर्ज
प्रक्रिया के अंतिम चरण में विभागीय पदोन्नति Promotion समिति पोर्टल Portal पर ही कर्मचारियों karmchariyon के बारे में अपनी सिफारिश दर्ज करेगी। इसमें कर्मचारियों karmchariyon को योग्य, अयोग्य या स्थगित श्रेणी में रखा जा सकेगा। इसके बाद सिस्टम अपने आप बैठक meeting का कार्यवृत्त तैयार कर देगा।
